Die Direktversicherung ist eine staatlich geförderte Rentenversicherung, die der Arbeitgeber für den Arbeitnehmer bei der Gothaer abschließt (betriebliche Altersversorgung). Die Beiträge werden aus unversteuertem und beitragsfreiem Einkommen bezahlt. Dadurch finanziert sich ein großer Teil der Altersversorgung aus eingesparten Steuern und Sozialabgaben. Bei Ablauf der Versicherung, frühestens mit Erreichen des 60. Lebensjahres, erhält die versicherte Person die Leistung als Altersrente oder Kapitalzahlung.
Steuer- und Sozialversicherungsfreiheit der Beiträge im Rahmen von Höchstgrenzen |
Steuerersparnis durch Minderung des Spitzensteuersatzes |
Hartz-IV-sichere Altersversorgung |
Hinterbliebenen- und Berufsunfähigkeitsschutz möglich |
Wahlweise Altersrente oder Kapitalzahlung |
Private Fortführung oder Übertragung auf Folge-Arbeitgeber möglich |
Beiträge als Betriebsausgaben absetzbar |
Senkung von Lohnnebenkosten |
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